Quem é Richardson Santos?
Apaixonado por gente, negócios e desenvolvimento, Richardson Santos é o fundador do Papo com RH, uma plataforma criada para transformar a forma como o mercado enxerga Recursos Humanos.
Profissional de RH com mais de 10 anos de atuação em multinacionais líderes, vivendo de perto os desafios de um RH global, estratégico e em constante transformação.
Atua como professor convidado, palestrante em eventos de RH e é autor de 2 cursos publicados no LinkedIn Learning — uma das maiores plataformas globais de formação profissional.
Sua trajetória inclui carreira internacional, experiências práticas com inteligência artificial aplicada ao RH, liderança de workshops globais e participação em projetos de desenvolvimento organizacional em diferentes geografias.
A História do Papo com RH
O Papo com RH nasceu com um propósito claro: democratizar o acesso a conteúdos de qualidade sobre gestão de pessoas, inovação em RH e liderança estratégica.
A ideia surgiu ao perceber que muitos profissionais e empresas ainda estão presos a práticas antigas, enquanto o mercado exige modernização, tecnologia e visão estratégica.
Hoje, o projeto já impacta estudantes, profissionais e líderes de todo o Brasil, conectando teoria, prática e tendências globais.
Missão, Visão e Valores
Missão
Facilitar o acesso a conhecimento prático e estratégico em RH, capacitando profissionais e empresas a tomarem melhores decisões.
Visão
Ser reconhecido como uma das maiores referências em Recursos Humanos no Brasil, transformando carreiras e negócios.
Valores
Compartilhar conhecimento de forma simples e acessível, trazer o que há de mais atual em gestão de pessoas e manter uma comunicação verdadeira com quem acompanha o projeto.
Comece sua jornada agora
Se você acredita que o RH é mais do que rotinas operacionais e deseja fazer parte de uma comunidade que transforma pessoas e negócios, o Papo com RH é para você.
Descubra como o Richardson pode ajudar você a evoluir no mercado.
